| Тип визы | Описание | Срок действия |
| Временная рабочая | Для работы по контракту | 1-3 года |
| Высококвалифицированного специалиста | Для ценных кадров | До 5 лет |
| Сезонная | Для временных работ | До 12 месяцев |
- Найти работодателя за рубежом
- Получить официальное приглашение или трудовой контракт
- Проверить соответствие требованиям страны
- Собрать необходимые документы
- Заполнить визовую анкету
- Оплатить консульский сбор
- Подать заявление в консульство или визовый центр
- Пройти собеседование (если требуется)
| Документ | Примечание |
| Загранпаспорт | Срок действия +6 месяцев |
| Трудовой контракт | Подписанный работодателем |
| Разрешение на работу | Выданное принимающей страной |
| Дипломы и сертификаты | Заверенные переводы |
- Стандартное рассмотрение: 4-8 недель
- Ускоренная процедура: 1-2 недели (доплата)
- Для высококвалифицированных специалистов: 2-3 недели
- Официальная регистрация компании
- Отсутствие нарушений миграционного законодательства
- Доказательство невозможности найти местного специалиста
- Соблюдение трудового законодательства
| Этап | Примерная стоимость |
| Консульский сбор | 100-500 USD |
| Разрешение на работу | 200-1000 USD |
| Медицинская комиссия | 150-300 USD |
- Начать процесс за 3 месяца до окончания срока
- Предоставить новые документы от работодателя
- Показать отсутствие нарушений
- Пройти медицинское обследование (если требуется)
Оформление рабочей визы - сложный процесс, требующий внимания к деталям. Тщательная подготовка документов и соблюдение всех требований значительно повышают шансы на получение разрешения. Рекомендуется начинать процедуру за 4-6 месяцев до планируемого трудоустройства.
